Job Requirements
- Develop/Update artwork and animation for digital gaming projects
- Focus on Content implementation pipeline
- Ensure relevant processes regarding asset management, file organization, output configuration are clearly and correctly executed
- Schedule and manage time efficiently – work with agile development leaders to plan work
- Deliver assets on time to specification with a thorough and complete attention to detail
- Responsible for having peer reviews to check work for accuracy and quality
- Various other duties includes:
- Game Documentation as per business need
- Collaborate with multi-disciplined teams to achieve the highest quality games possible
- Follow guidelines set by management to manage / develop art assets to support business
- Bring in ideas/innovations to improve the overall testing process in terms of tools, processes etc.
- work collaboratively with Global team/studio Leads for status updates, guidance and working as one team to deliver defined goals.
- Participation in after business hours calls as per business need.
Technical Artist Responsibilities
- Create visually appealing assets that meet project briefs while exploring innovative concepts and providing multiple design variations.
- Develop and implement artwork that adheres to the technical constraints of the game engines and platforms, ensuring optimal performance.
- Uphold high standards of quality and accuracy in all technical art processes, ensuring consistency across projects
- Continuously develop technical skills related to your discipline and software such as Photoshop, Illustrator, and other relevant tools.
- Collaborate closely with team members and stakeholders to clarify technical requirements and provide regular updates on project progress
- Manage and document files, assets, and workflows to streamline accessibility and usability for the team.
- Follow the established asset pipeline, focusing on optimizing models, textures, and animations for performance in various game environments.
- Keep up to date with advancements in the gaming industry, multi-platform development, and relevant technical practices.
- Work closely with artists, developers, and studio leads, providing technical support and guidance to achieve project goals.
Qualifications
- Bachelor’s degree/BFA/MFA or equivalent work 3-6 yrs. work experience in digital gaming as technical artist
- Must have strong experience in Adobe products (After Effects and Photoshop)
- Strong knowledge of 2D Graphics
- Understanding of After Effects and animation principles will be a plus.
- Good knowledge of any scripting language to automate Artist tools as After Effects plug-in
- Experience in using Assets control systems (Perforce) and Microsoft Office Suite will be a plus.
- Experience with Agile Scrum methodologies will be a plus.
- Prior experience in the digital or social gaming industry will be a plus.
- A good eye for attention to detail and be willing to follow technical/compliance specifications.
- Must have good verbal and written communication skills to effectively interact with global stakeholders
- Suggests ideas to improve the overall testing process in terms of tools, processes, test cases etc.
Dlaczego warto wybrać Aristocrat?
Aristocrat jest światowym liderem w dziedzinie treści i technologii gier oraz czołowym wydawcą darmowych gier mobilnych. Osiągamy doskonałe wyniki dla naszych klientów B2B i przynosimy radość milionom ludzi, którzy uwielbiają grać w nasze gry kasynowe i mobilne. I choć skupiamy się na zabawie, nigdy nie zapominamy o naszych obowiązkach. Dążymy do bycia liderem w odpowiedzialnej grze oraz podnoszenia standardów zarządzania firmą, dobrostanu pracowników i zrównoważonego rozwoju. Jesteśmy różnorodnym biznesem, zjednoczonym wspólnymi wartościami i inspirującą misją, aby przynosić radość poprzez siłę gry.
Chcemy stworzyć środowisko, w którym indywidualne różnice są cenione, a wszyscy pracownicy mają możliwość realizacji swojego potencjału. Zapraszamy i zachęcamy do aplikowania wszystkie osoby, niezależnie od wieku, płci, rasy, etnicznego pochodzenia, tła kulturowego, statusu niepełnosprawności czy tożsamości LGBTQ+. EEO M/K/N/V (Równe szanse zatrudnienia dla kobiet/mężczyzn/niepełnosprawnych/weteranów)
Nasze wartości
Wymagane podróże służbowe
None
Dodatkowe informacje
W chwili obecnej nie jesteśmy w stanie zapewnić sponsoringu wiz pracowniczych w związku z tym stanowiskiem. Kandydaci muszą posiadać upoważnienie do pełnoetatowej pracy w miejscu, w którym ogłoszono nabór na to stanowisko, bez konieczności korzystania obecnie oraz w przyszłości ze sponsoringu w celu otrzymania wizy.
